Haben Auszubildende und Umschüler auch Wahlrecht?
Wenn ja , welche Voraussetzungen müssen gegeben sein?
Vielen Dank im voraus
W.A.F. Forum für Betriebsratswahlen
Wahlrecht Auszubildende und Umschüler
Haben Auszubildende und Umschüler auch Wahlrecht?
Wenn ja , welche Voraussetzungen müssen gegeben sein?
Vielen Dank im voraus
2 Antworten
Hallo,
„Wahlberechtigt sind […] alle Arbeitnehmer, die das 18. Lebensjahr vollendet haben. Dies betrifft auch Leiharbeitnehmer, die länger als drei Monate im Betrieb eingesetzt werden; Stichtag: der (erste) Tag der Betriebsratswahl.“
„ Das aktive und passive Wahlrecht steht nur Arbeitnehmern zu, die in die Wählerliste eingetragen sind. Wählen kann und sollte jeder Arbeitnehmer des Betriebes, der das 18. Lebensjahr vollendet hat, d.h. spätestens am (letzten) Tag der Stimmabgabe seinen Geburtstag hat (§ 2 Abs. 3 WO).“
Siehe: https://www.betriebsratswahl.de/wahllexikon/wahlberechtigung_wahlberechtigte_arbeitnehmer
„Wahlberechtigt sind […] alle Arbeitnehmer, die das 18. Lebensjahr vollendet haben. Dies betrifft auch Leiharbeitnehmer, die länger als drei Monate im Betrieb eingesetzt werden; Stichtag: der (erste) Tag der Betriebsratswahl.“
„ Das aktive und passive Wahlrecht steht nur Arbeitnehmern zu, die in die Wählerliste eingetragen sind. Wählen kann und sollte jeder Arbeitnehmer des Betriebes, der das 18. Lebensjahr vollendet hat, d.h. spätestens am (letzten) Tag der Stimmabgabe seinen Geburtstag hat (§ 2 Abs. 3 WO).“
Siehe: https://www.betriebsratswahl.de/wahllexikon/wahlberechtigung_wahlberechtigte_arbeitnehmer
Sind Umschüler auch Arbeitnehmer i.S. § 5 BetrVG wenn sie kein Arbeitsvertag haben, sondern ein Praktikumsvertrag? Aktives und / oder Passives Wahlrecht?
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