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2 Antworten
Für die Beantwortung dieser Frage braucht man genauere Details. Wenn es um Klagen geht - und Dir das Grundwissen noch fehlt, solltest Du einen Fachanwalt für Arbeitsrecht aufsuchen und mit ihm die Details besprechen.
Wenn der BR den Arbeitgeber verklagen will, dann will er damit etwas für die Arbeitnehmer erreichen. Der Arbeitgeber müsste betriebsverfassungswidrig gehandelt haben. Was wäre es in diesem Fall oder geht es nur um Muskelspiel?
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