Erstellt am 21.03.2007 um 13:34 Uhr von matze83
Kommt drauf an! Ihr habt also mehrere Betriebe, welche alle zum selben Unternehmen gehören?
Wie siehts bei euch von der räumlichen Trennung her aus? Wie weit liegen die einzelnen Betrieben von einander bzw. vom Hauptsitz ( in Deutschland) entfernt? Und sind die Betriebe eigenständig oder werden si evon der Zentrale aus gelenkt? Naja, wen nihr in eurem Betrieb einen General Manager habt, wird der doch auch was zu sagen haben, was darf der denn so?
Die Frage ist leider nur mit mehr INput beantwortbar, deshalb schieb mal was nach...
MFG
Erstellt am 21.03.2007 um 14:46 Uhr von mike
Die einzelnen Betrieben liegen mehre hundert Kilometer auseinander. Unserer Betrieb ist weitgehend eigenständig und, so weit ich weiss, nicht von den Hauptsitz in Deutschland gelenkt, sondern von der Zentrale in Ausland. Aus diesem Grund meinen unser Management, dass der Betriebsrat bei der Hauptsitz in Deutschland nicht zuständig ist. (Wir haben 25 mitarbeiter in unsere Standort und es gibt mehrer Hundert bei der Hauptsitz in Deutschland.)
Erstellt am 21.03.2007 um 15:13 Uhr von matze83
Also mit Hilfe meines magischen Spiegels wage ich mal die Prognose dass ihr eigentlich einen igenen BR haben müsstet. Aber wie gesagt, ist ne verzwickte Sache. Falls du MItglied einer Gewerkschaft bist, sprich doch mal mit der drüber. Die helfen Dir / Euch dann auch bei der Vorbereitung und der Durchführung der Wahl, da gibts auch noch einige KLippen.
Mfg
Erstellt am 21.03.2007 um 15:14 Uhr von null85zehn
Dass Ihr eine internationale Firma seid, ist völlig belanglos!
"Muss jeder einzelne standort einer internationalen Firma seinen eigene Betriebsrat haben?"
Nein, aber es ist möglich! Was hindert Euch daran, einen Betriebsrat zu wählen?
