Erstellt am 09.04.2010 um 12:33 Uhr von Taurus
Nein, der alte BR kann keine Beschlüsse für den neuen BR treffen, was Seminare des neuen BR betrifft. Diese Beschlüsse können erst beschlossen werden, wenn der neu BR offiziell im Amt ist.
Erstellt am 09.04.2010 um 15:37 Uhr von wahlvst
Nach einer Konstituierung ist der NEUE Br im Mandat und nicht mehr der alte.
Erstellt am 09.04.2010 um 15:48 Uhr von DonJohnson
@wahlvst
Nö, das ist so nicht richtig!!!
Erstellt am 09.04.2010 um 16:00 Uhr von Petrus
@waldi:
Man kann natürlich immer mit dem ArbGeb sprechen und ihm klarmachen, dass er um die Bezahlung ohnehin nicht herumkommt. Wenn man dann noch gute Argumente hat (jetzt sind es nur 100 km Anfahrt zum Hotel und das kostet nur 99€ - das nächste Seminar ist in einem teuren Hotel am anderen Ende von Deutschland...), kann man ihn vielleicht überzeugen...
@wahlvst:
"Die regelmäßige Amtszeit des Betriebsrats beträgt vier Jahre. Die Amtszeit beginnt mit der Bekanntgabe des Wahlergebnisses oder, wenn zu diesem Zeitpunkt noch ein Betriebsrat besteht, mit Ablauf von dessen Amtszeit..."
Und die Amtszeit läuft grundsätzlich nach exakt 4 Jahren ab. Die Ausnahmen stehen im Gesetz.