Hallo alle miteinander,
ich habe hier ein Problem.

Unsere GF will unter allen Umständen die Wahl eines 3-köpfigen BR unterbinden.
Wir liegen zur Zeit genau vor dieser Schwelle und werden zukünftig weit mehr
als 21 Mitarbeiter haben.

Jetzt versucht die GF auch noch die einzelnen MA zu überzeugen, dass ein
BR überflüssig ist, weil von Seiten der GF immer offen kommuniziert würde
und es bei anderen kleinen Gesellschaften auch keine BR's gäbe.

80% der MA haben befristet Arbeitsverträge und sind hier natürlich
leichter zu beeinflussen als die Unbefristeten.

Was kann ich tun um die Beeinflussung zu unterbinden?