Frauenquote im Betriebsrat?
Wir wählen nächste Woche einen BR mit 3 Mitgliedern, nach der Frauenquoten-Rechnung müßte davon eine weiblich sein. Nur eine Frau kandidiert. Wird sie automatisch BR, auch wenn sie weniger Stimmen kriegt? Ist das nicht undemokratisch? Können wir so kurzfristig die Wahlordnung noch ändern? Danke für Antworten!
Community-Antworten (12)
17.11.2008 um 21:08 Uhr
Hallo Heinz. Bei uns hatten wir bei der letzten Wahl die gleiche Situation. Von unserem 9er BR müssen 4 Frauen sein. Es hatten sich auch nur 4 zur Wahl gestellt. Eine ist direkt hereingewählt worden, die anderen 3 waren automatisch drin, auch wenn sie von insgesammt 20 Kandidaten auf die letzten Plätze gewählt wurden. L.G.
17.11.2008 um 22:11 Uhr
Danke, Ranger! Steht eben so im Betr.verf.gesetz, §15. Political correct und korrekt sind eben nicht immer beieinander.
18.11.2008 um 21:42 Uhr
Die Auszählung geht aber doch dann bitte in der hierfür vorgesehenen Sache ab, oder? Auch daran liegt es doch wohl...
19.11.2008 um 01:32 Uhr
Verstehe leider nicht was du meinst, Don!
19.11.2008 um 01:41 Uhr
@heinz Wie ich unseren Doni so kenne meint er das wohl erst alle Stiimmen ausgezählt werden sollten, egal ob männchen oder weibchen. Das weibchen wird dann zum Schluß, wenn sie weniger als der dritt platzierte männliche Kollege an seine Stelle gesetzt. Psst leise, dann kann er zu dieser nächtlichen Zeit weiter schlafen
19.11.2008 um 19:50 Uhr
Ok, jetzt verstehe ich so halb. Natürlich werden alle Stimmen ausgezählt. Hatte aber so verstanden, daß wenn das Weibchen auch nur eine Stimme hat, selbst wenn es ihre eigene sein sollte, dann damit gewählt ist und die dritte Stelle im BR einnimmt. Oder nicht?
19.11.2008 um 20:37 Uhr
Ich war selber nicht im Wahlvorstand und habe auch keine Schulung dazu, aber ja - meines Wissens nach verhält es sich genau so: mit einer Stimme ist sie gewählt.
Wäre bei uns auch der Fall gewesen, wenn sich einer aus unserer Minderheit zur Wahl gestellt hätte - nur ;) bei uns sind die Männer in der Minderheit.
22.11.2008 um 21:39 Uhr
@all Und da fragt man sich mal wieder, was alles noch geschehen muss, damit der Sinn und Zweck eines § 15 BetrVG allen Betriebsräten geläufig wird...
24.11.2008 um 20:48 Uhr
Und da fragt man sich mal wieder, sehr geehrter Kölner, warum man auf Besserwisserei und Arroganz nicht einfach mal verzichten kann... Allen anderen auf jeden Fall danke für die Hilfe. Dafür ist so ein Forum schließlich da. Wir haben jetzt einen Betriebsrat, eine Frau ist dabei und ich auch. Und JETZT MUSS ich das wunderschön poetisch und eingängig geschriebene BetrVG lesen...
25.11.2008 um 00:23 Uhr
Ach Magenta wie gern wär ich doch in eurer Minderheit
25.11.2008 um 16:38 Uhr
Ach reiner w, ;) wir hätten auch gerne eine Minderheit im BR gehabt. Wir hatten einige gezielt angesprochen, aber nicht einer wollte sich aufstellen lassen.
25.11.2008 um 17:45 Uhr
@Magenta Wer könnte da schon nein sagen?!! Euer Geschlecht in der Minderheit kann da nur von einem anderen Planeten kommen. Anders kann das nicht möglich sein
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