Listenname weiterverwenden ?

"Nun ist die Frage.. kann diese eine Person mit unserem jetzigen Namen bei der nächsten Wahl antreten?"

JA !

"Auch wenn wir intern mehrheitlich beschliessen, dass die Liste und ihr Name zur Mehrheitsliste wechselt und der Name danach nicht weitergeführt werden soll?"

Wie wechselt eine Name, wenn der nachher aber gar nicht weiter geführt werden soll ?

"Der Name ist ja nicht geschützt... Aus meiner Sicht wäre es also denkbar, dass der Name weiter geführt wird. Genau das soll aber nach Möglichkeit nicht passieren!"

Völlig richtig, der Name ist nicht geschützt. Wenn der verbleibende Kollege den Namen wieder verwendet, könnt Ihr rein GAR NICHTS dagegen tun.

Finde es von Euch ehrlich gesagt ziemlich daneben, anderen Personen vorschreiben zu wollen, welchen Listennamen sie NICHT benutzen dürfen, obwohl Ihr den ja selbst aufgebt.

P.S. selbst wenn Ihr den Listennamen mitnehmen wollen würdet, hättet Ihr keine Chance. Selbst wenn das 10.000 Leute beschließen. Würde die Einzelperson VOR EUCH eine Liste abgeben, mit diesem "besonderen" Namen, dann ist das eben so. Und Ihr müßtet Euch dann einen anderen überlegen (oder halt schneller sein).

Finde es von Euch ehrlich gesagt ziemlich daneben, anderen Personen vorschreiben zu wollen, welchen Listennamen sie NICHT benutzen dürfen, obwohl Ihr den ja selbst aufgebt.

Das hat schon seine Gründe. Kann verstehen, dass sich das erstmal nicht so nett liest aber.. wie gesagt, es hat seine Gründe und ich kann wunderbar morgens noch in den Spiegel schauen ;-)

Ich denke nicht, daß Ihr einen überzeugenden Grund vorbringen könntet. Aber ist ja auch egal ... Du weißt jetzt, daß Ihr da nichts machen könnt und gut ist.

Die einzigen Listennamen die zumindest teilweise geschützt sind sind Gewerkschaftslisten.

Was versprecht ihr Euch den davon, von der kleinen Liste auf die Große zu gehen. Ihr werdet da doch "wahrscheinlich auf hintere Plätze gelegt (mit weniger Chancen in den BR gewählt zu werden) Und eine Persönlichkeitswahl würde ja nur dann durchgeführt wenn nur die eine gr0ße Liste abgegeben würde. Solbald aber der eine Kollege eine eigene Liste abgibt habt ihr Listenwahl.

"Die einzigen Listennamen die zumindest teilweise geschützt sind sind Gewerkschaftslisten."

Korrekt ! Aber über die Verwendung oder "Nicht-Verwendung" können die Kandidaten im Betrieb nicht beschliessen.

"Ihr werdet da doch "wahrscheinlich auf hintere Plätze gelegt (mit weniger Chancen in den BR gewählt zu werden) Und eine Persönlichkeitswahl würde ja nur dann durchgeführt wenn nur die eine gr0ße Liste abgegeben würde. Solbald aber der eine Kollege eine eigene Liste abgibt habt ihr Listenwahl."

Völlig richtig !

Ihr scheint ja eine recht putzige Auffassung von Demokratie zu haben. Bei einer BR Wahl kann jeder MA mit passiven Wahlrecht frei endscheiden, welcher Liste er sich anschließt oder ob er eine eigene Liste mit (fast) freier Namenswahl eröffnet. Wenn es bislang nur zwei Listen gab, könnte man Eure Absicht, zu der anderen Liste bei der nächsten Wahl zu wechseln, verstehen. Dann müsstet Ihr Euch aber absolut sicher sein, dass da keine zweite Liste kommt. Hier bei uns haben wir das bislang immer geschafft, auch aus dem Grund, dass wir jeden der möchte, in die Liste aufnehmen. Wenn ich mir aber deine Ausführungen so anschaue, habe ich da erhebliche Zweifel.

Und wenn Ihr sowieso mehrere Listen habt, verstehe ich Euer Vorgehen sowieso nicht.

"Ihr scheint ja eine recht putzige Auffassung von Demokratie zu haben." sehr gut... :-) So startet man beschwingt in den Tag....

"Das hat schon seine Gründe. Kann verstehen, dass sich das erstmal nicht so nett liest aber.. wie gesagt, es hat seine Gründe und ich kann wunderbar morgens noch in den Spiegel schauen ;-)"- na hoffentlich hält es den Spiegel an der Wand!

Es ist eigentlich alles geschrieben worden. Befasst Euch bis zu nächsten Wahl mit wichtigen Themen für die Mitarbeiter*innen im Betrieb.