INDEX67890 - Arbeitgeber wünscht nicht, dass bestimmte MA in den BR gewählt werden - was tun?
Die Geschäftsführung wünscht, dass bestimmte Mitarbeiter nicht in den BR gewählt werde. Wegen angeblicher Interessenkonflikte sind das Lohnbuchhalter, EDV-Organisator, Sekretärin. Den Leuten wurde gesagt, dass sie dann ihre Tätigkeit nicht ausüben können. Wie verhalten wir uns richtig?
Community-Antworten (1)
23.02.2006 um 14:48 Uhr
Hallo brandy, die Behauptung der Geschäftsführung ist völliger Unsinn. Natürlich können diese Mitarbeiter/innen auch nach ihrer Wahl in den BR ihren bisherigen Job machen. Ich kann ja verstehen, dass es kein sympathischer Gedanke für den Arbeitgeber ist, wenn jemand z.B. aus der Lohnbuchhaltung im BR sitzt. So viel Transparenz im Lohn- und Gehaltsgefüge war vorher noch nie! Das ist aber kein juristisches Argument. Gruß otto
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