In unserem Betrieb ( ca. 150 MA) arbeiten ca. 10 Frauen mehr als Männer. Demnach gab es bei der BR Wahl eine Männerquote. Die Wahl fiel aber nun so aus: 5 Männer 2 Frauen ( bei ausreichend Kandidatinnen) . Muss nun für eine Frau im BR eine Frau als Ersatzmitglied nachrücken oder das Ersatzmitglied mit den meisten Stimmen?