Wie mache ich den Kolleginnen und Kollegen die BR Kandidatur schmackhaft?

Question

Hallo Team

da wir im unseren Betrieb sehr viele ausländische Mitarbeiter haben, die noch nie etwas von einem Wahlvorstand und Betriebsrat gehört haben, wie mache ich es Ihnen am besten schmackhaft?

Ein neutraler und externer Präsentator wäre hier natürlich die allerbeste Lösung, aber git es denn sowas? Könnte man jemanden in den Betrieb einladen, der solch eine Info-presentation hält? Ggf auch in englischer Sprache?

Unter Umständen kann es im Betrieb eine Hämschwelle bei der Besatzung geben, in eine BR-Presentation zu gehen, die der BR-Vorfeld-Initiator hält. Die dicke Luft beim Management ist ja schon spürbar, dass da ein BR von jemanden aufgezogen wird. 
Einige Besatzungsmitglieder  habe zwar Interesse an dem Thema, trauen sich aber nicht.

LuckyMe · Answer

Die Ver.di bietet Broschüren/Plakate in vielen Sprachen an, die haben wir bei uns verteilt.
Darin wird zumindest grob alles erklärt. 
Ich vermute einfach, dass auch andere Gewerkschaften solche Flyer zur Verfügung stellen.

Einfach mal auf der Homepage schauen oder direkt bei der zuständigen Gewerkschaft anfragen.

celistro · Answer

Einfach sagen, man greift Geld fürs rumsitzen ab, da melden sich immer einige, ob die was taugen spielt beim BR eine eher untergeordnete Rolle.

RudiRadeberger · Answer

User celistro einfach ignorieren.

seehas · Answer

Such die deine Mitstreiter. Dann tingelt ihr durch die Abteilungen, Pausenräume, Raucherecken und sprecht mit den Kollegen und Kolleginnen.
Allerdings wäre es eigentlich schlau gewesen sich schon vorab ein paar Gleichgesinnte zu suchen bevor du den Stein ins Rollen bringst. Aber dazu ist es nun zu spät.
Ein externer Moderator kostet Geld. Der Arbeitgeber muss den nicht bezahlen. Wenn du Mitglied in einer Gewerkschaft bist, dann frage dort nach Unterstützung.

GabrielBischoff · Answer

Tatsächlich bin ich ein Fan der persönlichen Ansprache. Einfach mal Fragen, wen ihr euch vorstellen könnt. Wenn noch mehr dazukommen, umso besser.

Thomas S. · Answer

Ok, es kann aber u.U. noch gute BR Leute im Betrieb geben, die ich so direkt nicht erreiche, die vielleicht im home office sind, oder die ich persönlich noch nicht kenne, die woanders sitzen. Soll ich hier vielleicht eine Email rausschicken oder Aushänge machen?

IlkaB · Answer

Reden, reden, reden. Erst redest du mit deinen Kollegen, dann reden die miteinander - und auch mit denen, die du nicht kennst oder die woanders sitzen. Wer Interesse hat, wird sich melden. Oder du wirst Tipps bekommen, wen du ansprechen könntest...